Відгуки 9
Фільтри:
Рейтинг
Мова
Сортування:
Найновіший
s
2020-8-22 19:08:16

Зателефонуйте їм ... переведіть ... ніхто не відпо...

Зателефонуйте їм ... переведіть ... ніхто не відповідає на лінію передачі, залишайте повідомлення, ніхто ніколи не передзвонить. Зроблено 3 рази. І в результаті мене карають.

Перекладено
e
2020-4-12 16:05:50

Чудовий рівень ввічливості за моїм недавнім візито...

Чудовий рівень ввічливості за моїм недавнім візитом. Що стосується типу громади, в якій ми живемо, і того, що ми бачимо, звичайно, в першу чергу спричинене бідністю, нестачею ресурсів, нестачею та недоліками - це суто освіжаюче!

Перекладено
L
2020-3-22 23:14:22

Це місце безладне, неповажне, заплутане .. Масшир,...

Це місце безладне, неповажне, заплутане .. Масшир, очевидно, потребує фінансування, яке відділ робочої сили наполегливо намагається забезпечити цим відділом по безробіттю. Безробіття хоче, щоб ми сиділи там, щоб отримувати чеки. Але місце не годиться для всіх .. У них немає роботи для повторного в’їзду. Я мав інтерв’ю того ж дня, коли вони хотіли, щоб я зробив огляд на море. Звичайно, я йду на співбесіду. Отримав роботу, зміг проїхатись за перший день навчання. Мій наступний день на роботу. Я сказав про це працівниці кар'єрного центру, і вона сказала: ну ну, я повинен приїхати на повторний огляд. Ще один кусає пил .. Але я невблаганний і сам знайду іншу роботу .. smhh .. Якби все знали краще, це місце було б краще

Перекладено
S
2020-1-28 21:58:03

Дуже уважний та професійний персонал, що має безлі...

Дуже уважний та професійний персонал, що має безліч ресурсів та програм, а також занять. Відкритий для пропозицій і ставиться до всіх з повагою. Я знайшов більшість своїх робіт через це місце за останні 6 років. Це працевлаштування на повний робочий день. Якщо ви витратите час і відвідаєте уроки, вони щось знайдуть.

Перекладено
J
2020-1-26 13:36:44

Я хочу попередити співпрацю з безробітними, яка ма...

Я хочу попередити співпрацю з безробітними, яка має обирати між JVS (федеральна вулиця, Бостон) та Бостонським кар'єрним посиланням на Гаррісон-авеню в Бостоні. Тримайтеся подалі від місця Гаррісон-авеню. Вони відверто ввели мене в оману, коли мені довелося проводити обов’язковий семінар з безробіття, коли я запитав їх, чи варто мені замовляти семінар через JVS, оскільки саме в JVS я записався, коли безробіття заявило, що мені потрібно записатися в кар’єрний центр. Вони сказали мені, що неважливо, що вони всі єдині. Ви можете подумати, що здоровий глузд переможе, і вони запропонують мені провести семінар через JVS, тим більше, що вони обробляли моє фінансування за розділом 30. Але, ні, це було не так. Потім мені сказали таким чином, що погрожував кар’єрний радник, що, якщо я не з’явлюся на подальший огляд, я втрачу свої переваги, хоча я сказав йому, що розпочинаю програму 30 YMCA Training Inc. Він сказав, що якщо цей розділ 30 не пройде, мені все одно доведеться приходити туди і давати їм ту саму прокляту інформацію з JVS. Цього так званого кар’єрного радника називають Луїс. Що ж, мій розділ 30 пройшов до цієї дати, і він не тільки телефонує мені під час занять, але і створює мені проблеми через те, що я не мовчу телефон. Я ніколи раніше не був на безробітті, і, якщо коротко, я передзвонив Бостонському кар’єрному посиланню і залишив повідомлення з керівником, тому що я хотів, щоб ім’я радника, який наполягав, що я повинен зайти, щоб я міг запустити це за розділом 30 поділу безробіття. Мені ніколи не зв’язувались. Зараз я пропустив два дні занять, тому що, Луї, так званий радник з питань кар’єри в Бостонській кар’єрній ланці, мене не показали. Коли я запитав Луїса, так званого кар’єрного радника, чому ніхто не відповів на мій дзвінок, щоб переконатися, що я розумію, ЧОМУ я мав зайти, Луї, так званий кар’єрний радник сказав мені, оскільки у них сотні клієнтів, і вони просто могли не відповідати на дзвінки всіх. Коли я запитав Луїса, так званого радника кар'єри в Бостонській кар'єрній ланці на Гаррісон-авеню, якщо вони отримують сотні голосових повідомлень щодня, він потім відстежує і каже, що це не те, що він говорить. Ви, хлопці, стежите за мною? Це припустимо, щоб бути не лише так званим кар’єрним радником, але виявляється, він керівник! Якби ці люди були професіоналами і повернули мій дзвінок комусь, хто явно не знав, у чому справа, і знав, що у них насправді зупинять перевірки, не очікував би, що так званий, кар’єрний радник або його керівник зателефонує вам назад? А так званий директор Бостонської кар'єрної ланки? Він сказав мені, що навіть не збирається дозволяти мені говорити і розповідати йому, що відбувається, тому що він директор, і не може мені допомогти, і що він передасть мене, щоб вгадати, хто? Луї, так званого кар’єрного радника. Я отримую лише 133 долари на тиждень за безробіття і 38 доларів на місяць за талони на харчування, а для Луїса так званий кар’єрний радник наділений усіма повноваженнями без явного нагляду Управління безробіття в Массачусетсі, щоб насправді скасувати чийсь жвавий капюшон. Чи можете ви? Повір в це? І не кажіть, що до розділу 30, вони звинуватили це в політиці федерального уряду. Отож, тепер мене вибивають із зарплати, я допомагаю піклуватися про літню матір з багатьма інвалідностями, і вона повинна була позичити мені свої останні 60 доларів за місяць, щоб сплатити рахунок за мобільний телефон, що, мабуть, є моїм обов’язком як добрий син, і в будинку навряд чи є їжа. Її ліки викликають у неї серйозні проблеми зі сном та харчуванням, і я залишу це на цьому. Все це було сказано в розділі 30 розділу безробіття, всі і ви знаєте що? Я побитий. Ніхто нічого не може зробити. Я маю зробити дуже довгу прогулянку на морозі до школи, інакше мене виженуть, і там моє життя. На якій планеті працюють наші співробітники міста, а на «Бостонському кар’єрному зв’язку» є головоломки? Хто-небудь може мені сказати? Я би хотів, щоб я міг витягнути гоночну карту, як це роблять усі інші, але у мене немає цього виправдання. Принаймні JVS взяв мене одразу. Мій справжній кар’єрний радник взяв мене прямо і впорався з цим. Але мене побили за цей тиждень. Ні грошей, ні їжі.

Перекладено

Про Goodwill Career Connections

Кар’єрні зв’язки доброї волі: розширення можливостей людей для досягнення самозабезпеченості через роботу

Goodwill Career Connections – це некомерційна організація, яка прагне допомогти особам із бар’єрами на шляху до самозабезпечення досягти незалежності та гідності через роботу. Місія компанії полягає не лише в благодійності, а й у наданні людям шансу покращити своє життя, знайшовши значущу роботу.

Завдяки понад 100-річному досвіду роботи в галузі Goodwill Career Connections стала одним із найвідоміших імен у сфері розвитку робочої сили. Компанія керує понад 160 незалежними організаціями в США та Канаді, надаючи професійну підготовку, послуги з працевлаштування та інші програми підтримки для людей, які стикаються з такими проблемами, як інвалідність, відсутність освіти чи досвіду роботи, судимості чи інші перешкоди.

У Goodwill Career Connections ми віримо, що кожен заслуговує на можливість досягти успіху в житті. Ось чому ми пропонуємо широкий спектр послуг, розроблених для задоволення унікальних потреб кожної людини, яку ми обслуговуємо. Наші програми включають:

Професійне навчання: ми надаємо практичне навчання в різних галузях, таких як роздрібні продажі, обслуговування клієнтів, менеджмент гостинності тощо. Наші досвідчені тренери тісно співпрацюють з учасниками, щоб розвинути їхні навички та підготувати їх до посад початкового рівня.

Кар’єрне консультування: ми пропонуємо персоналізовані кар’єрні консультаційні послуги, які допомагають людям визначити свої сильні сторони та інтереси під час вивчення різних кар’єрних шляхів. Наші консультанти також надають рекомендації щодо техніки складання резюме та навичок співбесіди.

Працевлаштування: ми співпрацюємо з місцевими підприємствами, щоб надати випускникам нашої програми можливості роботи, які відповідають їхнім навичкам та інтересам. Ми також надаємо постійну підтримку після працевлаштування, щоб забезпечити довгостроковий успіх на роботі.

На додаток до цих основних програм, Goodwill Career Connections пропонує кілька спеціалізованих ініціатив, спрямованих на певні групи населення, такі як ветерани чи молодь із групи ризику. Наприклад:

Послуги ветеранам: у нас є спеціальна команда, яка надає комплексну допомогу в працевлаштуванні ветеранів, які повертаються з військової служби до цивільного життя.

Молодіжні програми: наші молодіжні програми зосереджені на тому, щоб допомогти молодим людям, які не відвідують школу або ризикують кинути школу, отримати цінний досвід роботи, одночасно заробляючи академічні кредити для закінчення середньої школи.

Усі наші програми розроблено на основі науково обґрунтованих практик, ефективність яких була доведена з часом завдяки дослідженням, проведеним експертами у сфері розвитку робочої сили по всій Північній Америці.

У Goodwill Career Connections ми розуміємо, наскільки важливо, щоб люди, які стикаються з такими перешкодами, як інвалідність або судимість, потребували додаткової підтримки, коли справа доходить до пошуку роботи, якою вони можуть пишатися щодня, не відчуваючи стигматизації через те, що вони не відповідають традиційним критеріям найму. роботодавцями, які можуть не розуміти, яким потенціалом володіють ці кандидати, якщо вони пройдуть належне навчання та підтримку, необхідну перед початком нових кар’єрних шляхів, окрім того, що вони робили до вступу в нашу програму.


Наш підхід є цілісним; ми не просто зосереджуємося на тому, щоб когось найняти, а радше допомагаємо їм розвинути впевненість і самооцінку, щоб вони могли процвітати як особисто, так і професійно, коли знову влаштуються на роботу після успішного завершення нашої програми.


Ми віримо, що кожна людина заслуговує на можливість незалежно від того, звідки вона походить; чи це бідні райони, де високий рівень злочинності через відсутність там економічних можливостей, АБО сільські райони, де доступ до освітніх/навчальних ресурсів обмежений у порівнянні з міськими центрами, АБО навіть ті, хто повертається додому після відсидки за гратами, шукаючи другого шансу почати заново, не будучи суворо засудженим минулі помилки, зроблені на цьому шляху.


Наша мета проста – надати людям можливість досягти самозабезпечення завдяки роботі, щоб вони могли жити повноцінним життям, не залежаючи лише від доброї волі інших!

Перекладено
Goodwill Career Connections

Goodwill Career Connections

2.6