Infogain, Noida Огляд

Зараз я працюю і мені дуже сподобалось це місце. Гарне середовище для роботи та сусідства справді приємне.

Окрім цього, інформаційний зворот найкраще покращує ваші вміння та знання, і вас оцінюють за хорошу роботу.

Якість обіду дійсно найкраща з усіх, а оренда дешевша.

Легко дістатися до станції метро (просто візьміть загальний авто для Rs10), і ви дійдете туди приблизно за 10 хвилин

Хороша компанія ... але не знаю, як вони наймають свіжіші

Хороший сервіс, що базується на програмному забезпеченні в Нойді

Я працював з цією організацією, щорічно оцінюючи найгірше, навіть якщо ви цього заслуговуєте. Вище керівництво дуже розумно грає в політику, вони дають вам льодяник, як відправлення на місце, даючи заохочення або збільшення, але одного разу після оцінки вони буквально показують свої кольори. Приватність дуже поширена в цій організації. Я б запропонував, коли вони пообіцяють вам щось люб'язно запитати їх письмово.
ВІН ХОЧУТЬ РЕСУРСИ ПРИЄДНАТИСЯ ПРОТЯГОМ 15 ДНІВ, АЛЕ НЕ ВІДПОВІДАЮТЬ ВИХОДИТИ З ОРГАНІЗАЦІЇ БЕЗ ПОСЛУГИ ЇХ 90 ДНІВ ПОВІДОМЛЕННЯ.

Одна з хороших ІТ-компаній MNC у Нойді.
Infogain - американська корпорація зі штаб-квартирою в Лос-Гатосі, із дочірньою компанією в Індії, а також Центром розвитку (GDC) у Нойді, Пуні, Мумбаї та Бангалорі.

Найгірша політика компанії. Вони найняли людей, які демонструють фальшивий досвід і відкидають справжніх людей. Компанія знаходиться на межі руйнування. Ніколи не приєднуйтесь

Вони розробляють програмне забезпечення світового рівня та надають чудові послуги.

Найгірше! НЕ приєднуйтесь до цієї компанії і не руйнуйте себе.

Політика найму та пожеж, непрофесійне управління. Вони просто думають про свій прибуток. Вони наймають вас за щось і призначають проекти, пов’язані з чимось іншим. Одна зірка для організації, а інша - за пропоновану тут їжу, за винятком того, що тут нічого не чудово.

Шановна турбота
Я підготував базу даних oracle, перешліть мене ................... до вашої компанії.

Нішева фірма ІТ-послуг та рішень у Noida. Це добре зареєстрована фірма вже більше 2-х десятиліть.

Крім технічної Mahindra, я ніколи не відвідував всередині, але загалом із зовнішньої точки зору це круто

Його другий день сьогодні тут, і все це, здається, добре.

Вони збирали лише резюме. Немає цінності працівників.

Я провів два технічні раунди. Я отримав пошту від HR, ви проходите всі технічні раунди та ваш заключний раунд з HR. Я прийшов у компанію.
Вона запитала мене про моє минуле, зарплату і все. Після цього вона сказала мені, що ми даємо один день. Ми повідомимо вас.

Все йде добре, але вона зателефонувала мені, дякую, що прийшли і спробуй наступного разу.

Я прошу всіх, будь ласка, знати про подібну поведінку.

Середня компанія. Культура найму та пожежі розпочалась і в цій компанії. Не приєднуйтесь до міжнародної вертикалі. Ця вертикаль має погане управління. Їжа тут чудова.

Працюю тут останні два роки. Приєднався як свіжіший. Поки хороший досвід. Gr8 місце для роботи для важких робітників.

Це багатонаціональна ІТ-компанія. Штаб-квартира в Кремнієвій долині. У нього багато клієнтів, у тому числі деякі з компаній, що працюють із Fortune 500.

Його хороша компанія для співпраці, дружній до співробітників і найголовніше в Infogain - це обід, делікатеси тут. повинен приєднатися один раз

Зарплата вчасно, незначні походи, але застаріла технологія, що використовується у більшості проектів

Це гарне місце для роботи ... тут, в інформаційному списку .... їжа чудова,

Хороша компанія для тих, хто хоче працювати над складними умовами та новими технологіями. Infogain, маючи дуже вимогливого клієнта, вони очікують звільнення від помилок, без помилок під час реєстрації коду, повинні бути уважними до дзвінків, хорошими навичками документації та розмовою англійською мовою.

я отримав електронне повідомлення від infogain noida щодо відкриття вакансії в інженерному відділі, щоб лише підтвердити це. Я надіслав електронне повідомлення до hr і запитав його про відкриття. Але серйозно поведінка hr дуже груба і погана.

Я запитав його про відкриття, він сказав, що для цього профілю нам потрібно 3-4 роки exprnc, я сказав йому, що у мене на місяць менше досвіду і чи є якесь інше відкриття .. його поведінка була дуже грубою, і він відключив дзвінок . Я працюю з компанією, яка є дуже великою торговою маркою, порівняно з infogain, і я думаю, що менталітет hr такий, якби хтось зателефонував йому, що він дуже потрібен для роботи, тому він поводився так.

Я думаю, що infogain повинен навчити їх Hr тому, як правильно говорити та поводитися. Найгірший досвід

Я ніколи не рекомендую комусь взаємодіяти з членами цієї компанії

Найгірша організація.
HR та менеджери змушують співробітників писати хороші відгуки про Glassdoor.
Вас вважають твариною, а не людиною.
НІЯкого балансу між робочим життям, вам доведеться працювати протягом 12 годин і більше щодня. Дуже напружений графік.
Менеджери думають, що керують компанією лише. Вони будуть бити вас у будь-який час, коли захочуть.

Хороша ІТ-компанія з широкою базою клієнтів. Працюючи як сервісна компанія з доменами в галузі роздрібної торгівлі, страхування, високотехнологічних технологій тощо

Працюючи тут вже більше двох років,
Хороший досвід ...

Якщо ви йдете на співбесіду, це означає, що ви витрачаєте час. Оскільки персонал не несе відповідальності за те, щоб повідомити вас, кого ви вибрали чи ні.

Це дуже хороша компанія, дружнє середовище.
Дуже хороший нахил.
Все добре.

Це компанія, що займається програмним забезпеченням у секторі 60. У світі в цілому працює близько 3000 співробітників.

Зателефонували на співбесіду, а потім сказали, що ваш профіль не відповідає нашим вимогам, ви можете залишити день

IG - це близько 5000 співробітників компанії. Це програмне рішення та система підтримки.

Це мій перший MNC, з яким я працюю, і я просто це люблю. Не просто тому, що це моя перша, але люди та робоче середовище тут просто приголомшливі. Можливо, це тому, що я працюю з найкращою командою компанії у проекті.
Рівень знань, які мають мої люди похилого віку, є надзвичайним, і найкраще те, що вони керують як старший. Я приїхав сюди як досвідчений 2 роки, але це стало свіжою причиною, оскільки я був у дуже маленькій ІТ-компанії і ніколи не користувався технологіями. Мої люди похилого віку керували мною на всіх рівнях, і тепер я відчуваю, як бути важливим надбанням моєї команди.
Я обов'язково попрошу своїх інших друзів прийти сюди та приєднатися до Infogain зі мною. :)

Приголомшлива компанія, хороша культура роботи та доброзичлива атмосфера.

Приємне компні правило. Хороша культура. Різні тренінги

Приєднуйтесь лише до Infogain Якщо ви отримаєте можливість приєднатися / працювати лише з обліковим записом Мітчелла, інакше вас буде звільнено, коли проект закінчиться або піде. Відома як наймана та звільнена компанія

Хороша культура найкраща людина. Але мій досвід не дуже хороший з інформацією