Про Los Angeles County Human Resources/CAO Office
Відділ кадрів/CAO округу Лос-Анджелес: надання виняткових послуг найбільшому округу в країні
Округ Лос-Анджелес, заснований 18 лютого 1850 року, є одним із початкових 27 округів Каліфорнії. З площею 4084 квадратних миль і населенням понад десять мільйонів людей це найбільший округ у Сполучених Штатах. Відділ кадрів округу Лос-Анджелес/CAO відіграє важливу роль у наданні виняткових послуг цій величезній і різноманітній спільноті.
Відділ кадрів округу Лос-Анджелес/CAO відповідає за управління кадрами для всіх департаментів і агенцій округу. Це гарантує, що всіх працівників наймають на основі заслуг і що вони отримують справедливу винагороду та пільги. Офіс також пропонує навчальні програми для підвищення кваліфікації та знань співробітників.
Однією з основних функцій відділу кадрів округу Лос-Анджелес/CAO є підбір кваліфікованих кандидатів на різні посади в департаментах округу. Він використовує інноваційні стратегії найму, такі як кампанії в соціальних мережах, ярмарки вакансій і партнерство з місцевими коледжами та університетами, щоб залучити найкращі таланти з різних професій.
Офіс також керує відносинами з працівниками, надаючи вказівки щодо політики на робочому місці, вирішення конфліктів, управління продуктивністю, дисциплінарних заходів і процедур розгляду скарг. Це гарантує справедливе та справедливе ставлення до всіх працівників, дотримуючись при цьому відповідності до законів штату.
Окрім управління людськими ресурсами для департаментів округу, Офіс кадрів округу Лос-Анджелес/CAO контролює кілька інших важливих функцій, таких як служби управління ризиками. Це включає розробку програм безпеки для запобігання травмам або нещасним випадкам на робочому місці, забезпечуючи дотримання державних норм.
Офіс також розглядає вимоги про компенсацію працівникам, подані працівниками, які отримали травми або захворіли через виконання своїх службових обов’язків. Він тісно співпрацює з постачальниками медичних послуг, щоб гарантувати, що поранені працівники отримають належну медичну допомогу, мінімізуючи при цьому витрати, пов’язані з вимогами про компенсацію працівникам.
Іншою важливою функцією Управління людських ресурсів/CAO округу Лос-Анджелес є управління трудовими відносинами між командами керівництва округу та профспілками працівників, які представляють різні переговорні підрозділи в різних департаментах. Офіс веде переговори щодо укладення колективних договорів, у яких визначаються заробітна плата, пакети пільг, включаючи варіанти медичного страхування, як-от HMO або PPO), умови праці, як-от відпрацьовані години на тиждень або ставки оплати понаднормової роботи), пенсійні плани (наприклад, CalPERS) тощо, які допомагають підтримувати позитив стосунки між трудовими групами, які представляють працівників державного сектору на просторах Лос-Анджелеса!
Загалом,
Управління людських ресурсів/CAO округу Лос-Анджелес відіграє вирішальну роль у забезпеченні ефективної роботи в усіх департаментах округу, надаючи виняткові послуги з кадрових ресурсів, наприклад стратегії найму; стосунки з працівниками; послуги з управління ризиками; обробка позовів про компенсацію працівникам; трудові переговори та розробка колективних договорів серед інших!
Перекладено