Paladin Consulting Inc. Огляд

Паладін зв’язався зі мною з чудовою позицією. Компанія дуже доброзичлива і професійна і з нею легко працювати. З цією компанією процес проходження борту був швидким і простим, і мій вербувальник Марлон Монсалве провів чудову роботу, щоб стежити за мною та залишатись на зв’язку зі мною протягом усього терміну мого контракту. Марлон був найкращим рекрутером, з яким я працював.

Зі мною зв’язався Марлон Монслав через linkedIn щодо посади, яку він намагався зайняти у великій компанії. Він був швидким, професійним і дуже поступливим. Хлопці з Паладіну зробили процес найму безпроблемним та без напруги. Навіть коли у мене були потреби, обумовлені моїм прийняттям посади, вони ходили битися за мене і отримували все, про що я просив. Навіть звертаючись до друга, який шукав роботу, вони охоче відгукувались і звернулись до мого друга, як тільки я зійшов з ними по телефону. Я б точно запропонував цю компанію всім, хто зараз працює на ринку праці!

Спитавши про мою попередню історію оплати, я люб’язно відмовив. Сказав мені, що він не може продовжувати далі і намагається сперечатися зі мною, чому всі його клієнти надавали цю інформацію. Я працював із багатьма рекрутинговими фірмами, і мені ніколи не доводилося розповідати про минулу історію заробітної плати. Ім'я рекрутерів було Марлон Монсальве.

Вони дарують своїм співробітникам картку Starbucks на 5 доларів як різдвяний подарунок. Це показує, наскільки вони цінують своїх працівників.

Я можу сказати стільки чудових речей про це агентство. Моїм вербувальником був Марлон, і він зробив все так гладко і без напруги. Він провів мене крок за кроком, щоб на шляху не було сюрпризів. Він зміг залучити мене до компанії, яку я абсолютно люблю, і допомогти мені добре до неї підготуватися. Паладін був дуже корисний з будь-якими моїми запитаннями, чи я звертаюся до нього чи когось іншого в компанії, вони відповідають негайно і з’ясовують. Я дуже вдячний. Я б точно їх порекомендував і пишаюся ними всім. Вони по-справжньому піклуються.

Paladin Consulting Inc - мій нинішній роботодавець. Так що так, я трохи упереджений. Люди тут доброзичливі і завжди намагаються знайти нові винахідливі способи, щоб дати нашим працівникам Паладіну на місцях зрозуміти, наскільки їх цінують та поважають. Атмосфера компанії була привабливою, і я так багато дізнався, працюючи тут.

Розміщення правильних талантів на потрібних позиціях - це основна увага, яку ми в Паладіні сприймаємо дуже серйозно. Якщо ви хочете отримати більше від своєї кар'єри, а потім просто ще одну нудну роботу, тоді вам слід працювати з нами.

Економте свій бензин! Пошук роботи без цього агентства. Вчора я мав очне інтерв’ю з Джулі Вілкс після того, як вона сказала мені по телефону, що вона вже має роботу, яка, на її думку, була для мене ідеальною. Вже ніхто не проводить очних інтерв’ю, але тепер я знаю, чому Паладін цього вимагає. Після прибуття привітання від портьє не було. Я привітав її, і вона відповіла: "Як тебе звати?" Потім вона вручила мені купу близько 50 сторінок для читання та підписання та провела мене до маленької кімнати, щоб я розпочала роботу. Майте на увазі, що паркування відвідувачів корисна лише протягом 1 години. Але Джулі та портьє очікували, що я заповню пакет (який включав питання про мою історію працевлаштування, освіту та посилання, які Джулі вже мала в моєму РЕЗЮМЕ) протягом цієї години. Незабаром після того, як я почав займатися документами, Джулі зайшла і розпочала інтерв'ю. Вона пішла задовго до того, як я закінчив з пакетом. Коли я зрозумів, що до кінця мені залишилось лише 10 хв, і мені потрібно переїхати на машині чи буксируватися, я запитав у адміністратора, чи можу я взяти додому трудову історію, освіту та довідки, а потім відсканувати та надіслати їх електронною поштою назад. Вона сказала мені, що жодна з форм не може залишити кабінет. Коли вона запитала, чи можу я повернутися до Паладіна, щоб завершити їх, я відповів ні. Я проїхав близько 35 хв, щоб дістатися там по платних дорогах, і Паладин мені відшкодував? Ні. Тож я сказав: "Думаю, тоді ці форми залишаться порожніми. Вона все одно має всю інформацію в моєму резюме". Потім вона попросила мене дати згоду на форму, яку я навмисно залишив порожньою. У формі було зазначено, що вони хочуть отримати дозвіл використовувати мою історію та кваліфікацію для своїх рекламних матеріалів. Я відмовився і маю на це право. На це портьє сказала: "Поки всі бланки не підписані, ми не можемо висувати вас на посаду". Тож я сказав: "Ну, спасибі, але я цього не підписую". І я пішов. Вони надзвичайно непрофесійні настільки, наскільки їхня політика є СМІШНОЮ. Чому вони повинні знати мого постачальника стільникових телефонів? Так, це одне з дурних запитань, яке вони задають у своїх бланках. Вони справді заслуговують на 0/5 зірок. Крім того, ще однією причиною, за якою вони звернулись особисто до віч-на-віч, було, мабуть, для того, щоб вони могли спробувати визначити мій вік, а це вікова дискримінація.

Це місце відстій пропонував роботу, але не встиг швидко зв’язатися з роботодавцем і в кінцевому підсумку втратив роботу - неймовірно непрофесійно

Жахливе місце для роботи для. Благав мене зайняти позицію, щоб просто не мати пояснення через місяць про те, чому вони закінчились ... великий оборот .. вони благають, переконують і винагороджують, щоб зберегти вас як клієнта. Забув, що я навіть був їх тимчасовим.

Марлон Монсальве звернувся до мене у LinkedIn із завданням, яке, здавалося б, було правдою. Я вперше використовував рекрутер, і я сумнівався. Після кількох телефонних дзвінків та підготовки до співбесіди я отримав особисту співбесіду з роботодавцем. Через тиждень я отримав пропозицію на посаду механіка. Я працюю на новій роботі вже місяць. Це чудово! Можливо, це був вдалий час, а може, він такий гарний. Спасибі в будь-якому випадку!