PARLA! Contact Center Огляд

Найкраща компанія для роботи!

Виплачуйте зарплату вчасно, проводьте кампанії з тематичними днями для працівників, завжди пам’ятайте працівників у святкові дні (Великдень, Міжнародний жіночий день, День оператора тощо) та багато іншого !!

Парламент - це 1000000000 банкнот

Кваліфікована компанія з декількома робочими місцями

Хороший вигляд чудової компанії, я хотів би знати, чи надто довго вони повідомляють, хто пройшов чи ні на співбесіді.

У мене не було кращого досвіду, компанія, орієнтована на своїх співробітників, професіоналів передового досвіду

Я працював у Парламенті 6 років і 4 місяці, мені немає на що скаржитися, це допомогло мені професійно рости і як людина, місце, де я мав можливість для зростання, і люди, які допомагали мені та консультували мене в різний час . Супер вказати!

Я не можу точно оцінити, люди були дуже чемними, але я не дуже добре розумів процес відбору

Гарне місце для роботи та навчання, дає вам багато можливостей (якщо ви здатні і зосереджені на цілях), лише слабкість - це проблема зарплати

Хороша компанія, яка дає безліч можливостей для розвитку як у компанії, так і за її межами

Заплутане середовище та погано інформований персонал про свої візити!

Це місце високого професіоналізму .... те, що вони пропонують зробити ..... вони наповнені досконалістю !!!!

Серйозна компанія, якісна робота, безпека та відповідальність.

Більшість клієнтів компанії - це фінансові установи, тому контакти більш активні, ніж сприйнятливі.

Сміттєвий підприємець, як ти можеш заплатити 601,00 R $

Такі вимоги, як якщо ви працюєте в NASA, отримуєте холодну зарплату. Кожен твій подих - це чудова знижка. Якщо ти любиш платити за роботу, ласкаво просимо до Parla! Де ви працюєте з компанією, і вона вам знижує.

Чудове місце для роботи, безпеки та привітання вас так, ніби вони знайомі роками. (Персонал загалом неймовірний)

Мені подобається брати участь в інституті разом з Деко. s2

Я працюю вже 4 роки, і все бачив і жив у цій компанії. Психологічні та зловживання владою з боку керівників та керівників найчастіші. Люди заробляють високу комісію на основі шахрайства та пільг. Працюйте правильно і будьте задоволені 1 мінімальною зарплатою та максимум 300 реалів за комісію з урахуванням абсурдних знижок. Наглядачі виставляють працівників на глум без жодної скромності в роботі, і ми не можемо розраховувати на те, що керівництво оскаржить будь-які права.

Я любив компанію, але мав не дуже приємний досвід роботи з професіоналом, я хотів би повернутися там працювати!

Мені було лише 3 місяці, я сам запитував рахунки, щоб отримати можливість, про яку я мріяв, у конкретній компанії, але Парла відкриває багато вакансій і не потребує багато для входу, я багато дізнався, головним чином маючи справу з кількома людьми, які рекомендують і турбуються про Як результат, дивіться креативні та ще більш відповідальні та пунктуальні (речі, якими я не був) Рекомендую спочатку знати про умови, заробітна плата дещо низька, але це допомогло мені оплатити рахунки, Поцілунки.

Панове, як справи?
Мене звуть Едуардо Альберто дос Сантуш, і 15.06.15 я отримав електронне повідомлення та дзвінок від набору та відбору Б'янка До Парла, в якому стверджувалося, що я пройшов співбесіду і що розпочну в Парламенті 18.06.

Зображення недоступне

Це була найкраща новина, яку я отримав за останні кілька днів, враховуючи ситуацію на ринку.
15.06.15 я вже працював із Xerox з документами та фотографіями та все виправляв, щоб почати з 18.06. Коли я прибув до Парламенту, мене добре прийняли та інтегрували з іншими працівниками різні продукти та сфери знань. Я заповнив документацію про пільги серед інших для найму. Після обіду мене запросили на окреме навчання з інструментів управління Parla, таких як електронний графік роботи та ін. Після закінчення цього базового навчання я пішов до кімнати, де мене чекали мої однолітки та координатор. Я був представлений кожному з них і висловив їхню тривогу з мого приїзду, щоб допомогти в операції.
Зробивши фотографію для кадрового значка, мене зателефонував HR-аналітик, де в одній кімнаті вона повідомила мені, що клієнт не підписав підвищення, і тому я не можу продовжувати наймати роботу. Аналітик передав мої документи і попросив мене дочекатися позиції в цьому процесі, і якщо у мене буде якась інша безпосередня можливість, я зв’яжусь для конкретного інтерв’ю, оскільки я вже пройшов весь внутрішній процес компанії. Після дня надії, тривоги та блиску, побачивши компанію, з якою я ототожнювався, я розчарувався.
Через місяць тут я натрапляю на такі зображення в Інтернеті:

Зображення недоступне

Розміщувались нові вакансії для супермаркетингу телемаркетингу, і мене не викликали на співбесіду чи можливість брати участь ще раз у процесі відбору.

Коли я шукав більше розуміння, я помітив, що я не єдиний, хто переживає це разом з Парла:

Зображення недоступне

Тоді я запитую, це просто НЕПІДПИС КЛІЄНТА НОВОГО ЗРОСТУ?
Звичайно, ні! Це вже профіль компанії через погану підготовку неефективної команди R&S компанії. Погано те, що, безсумнівно, інших людей продовжували обманювати через недостатню прозорість цієї компанії.
Я хотів би подякувати можливості, яку не надала PARLA, і продемонструвати своє обурення всім членам Правління. Я сподіваюся, що цей електронний лист допоможе таким людям, як я, яким він так потрібен, і після довгих співбесід та очікування можливості вони ДЕЙСТВІРНО можуть відсвяткувати новий старт у СЕРІОЗНІЙ компанії.

Місце, де, безсумнівно, хотіли б діяти ті, хто працює у сфері телемаркетингу. Центр співіснування та достатнього харчування.

Я працюю в парла. Місце, яке насправді робить все, щоб захистити співробітників

Вам ще потрібно багато чому навчитися як компанія, і навіть більше, якщо ви хочете залишитися у багатонаціональному бізнесі.

Вони говорять тисячу чудес під час співбесіди та навчання, але коли ви вступаєте в операцію, виявляєте, що все інакше ... розчарування лише затримало моє життя

Дуже добре
Я хотів би назад

Парла, здається, дуже хороша компанія, але короткий момент, коли я залишився, мав деякі моменти, які мене не влаштовували.
Шафи набагато маленькі, і люди все одно повинні складати сумки в шафу, і це все відходить від операції.
Тренінг НЕ ОПЛАТНИЙ, І ви реєструєтесь лише після тренінгу, якщо ви. Не проходьте на тренінгу, що отримали лише вартість квитка, ані віртуальну реальність днів, що оплачуються.
Але я бачив багато операторів, які переїхали туди в компанію, або компанія має великий потенціал для зростання та визнання працівників.

Я пропрацював 3 роки приємне середовище легке розташування велика компанія вчасно платить своїм працівникам

Компанія неорганізована і заробітна плата дуже низька, але це дає можливості, і я можу лише подякувати вам за час, який я провів у ній.

Я ходив на співбесіду, домовленість із менеджером шоу, задавала мені послідовні запитання. Вітаю.

Гарне місце, люди, які готові змусити вас рости, я мав неймовірний досвід.

Робота моєї дружини, якій вона любила компанію, буде благословенням

Я не можу оцінити, тому що я ніколи там не працював, але маю сумніви, які передумови для роботи в компанії, яку я люблю телемаркетингом, але я думаю, що багато компаній вимагають багато від кандидата, не знаючи, як ситуація, і для деяких питань не вдається дати можливість тим, хто справді заслуговує і потребує обг

Я люблю працювати в Парламенті, де я мав і маю можливість розвиватися як професіонал. Я вдячний та дуже радий бути частиною цього.

дуже добре, якщо Бог дозволить мене взяти на роботу

Чудова компанія, навіть проходячи два співбесіди і не отримуючи роботу!

Компанія кол-центру, що має можливості для тих, хто потребує роботи, лише контакт для того, щоб мати можливість подати заявку на вакансію, попереднє співбесіду та планування можливостей. Велика компанія.

Компанія, яка виконує свої обов'язки, повна технологічних інновацій та постійно інвестує у своїх працівників.

Я пропрацював у Парламенті 3 роки, і мені нема на що скаржитися, це допомогло мені професійно зростати з навчанням, і як людина теж, на жаль, я пішов з особистих причин, але якщо у мене буде можливість повернутися, я, звичайно, буду більше щаслива, відповідна компанія, шануй мої обов'язки. , компетентні фахівці в кожній області. Супер рекомендується!

Мені неприємно працювати особисто в компанії, оскільки сервісний партнер помер від COVID 19, звільніть право кожного робити домашній офіс, будь ласка ...