TAG Employer Services Огляд

На даний момент ми з Tag 11 років. Вони були найкращими з усіх інших служб заробітної плати, якими ми користувались у минулому, і я також використовував їх в особистому бізнесі. Чудове обслуговування клієнтів. Вони все це справляються! Помилятися - це людино, і іноді через 11 років могла бути помилка або дві. Це було виправлено швидко, і ніколи не було додаткових зусиль з мого боку. Вони роблять все, що ми очікували від першого дня до сьогодні. Я б рекомендував цю компанію будь-якому бізнесу! Вони, звичайно, знімають вантаж з моєї тарілки, і я ціную кожного з них!

Я дуже щаслива, що моя компанія використовує тег гадюки. Еріка - чудове доповнення до гадюки. У мене було кілька проблем із моєю страховкою. Еріка перевершила чудове обслуговування клієнтів і особисто взяла на себе відповідальність. Viper Tag - чудова компанія. я їх рекомендую.

ВСІ ЧАС ГВОНТИ ВОМ !!! НІЯКОГО спілкування від компанії ніколи. Я загубив інформацію про свій рахунок HSA і коли мені потрібно було користуватися нею, коли я був у лікарні, мені сказали, що я страхую, і HSA не працює. НАЙГОЛІША КОМПАНІЯ з управління персоналом коли-небудь !!!

Я використовую Tag більше 2 років. Ця компанія не несе абсолютно ніякої відповідальності за будь-які протиправні дії. У моєї компанії була 1 помилка, і Tag стягував з нас комісію та вимагав гроші через електропроводку. Коли ми допустили помилку, моя компанія працювала з усіма правилами, що існували від Tag. Тег допустив кілька помилок у стосунках з моєю компанією. Сьогодні було помилкою, що у мене є реальний, хоча час рухається минулим. Мої ПРАЦІВНИКИ НЕ отримували зарплатні !!!!! TAG нічого не допоміг ситуації. Тоді, коли я запропонував надати своїм працівникам бонус у розмірі 100,00 доларів США за те, що вони не мали своєчасних зарплат, Тег не хотів допомогти з витратами в 400,00 доларів США загалом для 4 працівників. Я можу запевнити будь-кого, хто читає це, що, коли моя компанія допустила помилку, Тег отримав від моєї компанії винагороду за помилку. Я запитав Тега, як би вони впорались із ситуацією, якщо б у них не було фонду оплати праці там працюючих. Відповідь була не вражаючою. Остерігайтеся працювати в цій компанії і обов’язково добре подумайте, перш ніж використовувати цю компанію для оплати праці. Зараз я шукаю іншу послугу, яка б обробляла мою заробітну плату.

ОНОВИТИ ДО ВІДПОВІДІ-

Реакція від Тега є настільки типовою для вищого керівництва. АРГОЖНІСТЬ дивовижна !!! Той факт, що вони не можуть визнати жодної провини. Так, я використовував погану мову, тому що TAG забув заплатити всі мої працівники, а потім звинуватив це в нашій компанії. Це мій електронний лист від вищого керівництва. Мені не сказали йти.

Джейсон Найт <jason@tagpay.com>
Вкладення
Вівторок, 15 вересня, 14:33 (9 днів тому)
до Кейсі@DaisyMountainPainting.com, Jenn@DaisyMountainPainting.com, Janice, Deene

Кейсі, я хотів повернутися до нашої розмови минулого тижня. Я поцікавився у Діне, вона визнає, що це питання було повністю людською помилкою з її боку. Прийміть мої найщиріші вибачення.

Як ми вже обговорювали, через помилку, я дозволив додати рахунок-фактуру на суму 400 доларів США до фонду оплати праці цього тижня. Спочатку я зрозумів, що ви вже надали своїм працівникам по 100 доларів на допомогу через незручності, однак електронний лист, який ми отримали від Дженна, просив додати додаткові 100 доларів до кожного їх чека. Це також було завершено.

Наприкінці нашої розмови Ви підтвердили, що зміните постачальника заробітної плати. Враховуючи ваше розчарування, я скасую вимогу 30-денного сповіщення, щоб ви могли піти в кінці кварталу без наслідків. Якщо це неможливо, це не проблема, просто повідомте нам останню дату нарахування заробітної плати, яку ви хотіли б обробити. Я додав нашу анкету про припинення, щоб переконатися, що ми підсумовуємо ваш час на TAG відповідно до ваших інструкцій.

Ми з радістю допоможемо у Вашому переході, де це можливо, і ми бажаємо Вам всього найкращого!

Джейсон Найт
Директор з експлуатації

Найбільш непрофесійна компанія, в якій я коли-небудь був частиною ... повинна вивчати великі національні компанії.

TAG був дуже корисним у встановленні нашої заробітної плати, 401 тис. Доларів та страхування для всіх наших співробітників. Я багато покладався на них із питаннями та занепокоєннями з питань персоналу, і вони завжди були готові допомогти та зробити все, щоб полегшити мені роботу адміністратора практики. Вони чудові.

Ми працюємо в TAG вже 3 роки, переходячи від національної служби оплати праці / HR. Цей перехід значно зменшив час, який я витрачаю на управління питаннями персоналу / оплати праці в компанії. Всі чуйні, ввічливі та надзвичайно корисні в TAG.

Ми працюємо з Tag 6 років і були дуже задоволені всіма їхніми послугами, які вони нам надали, включаючи нарахування заробітної плати, пільги, компенсації працівників та 401 тис. Вони значно полегшують мою роботу і завжди реагують вчасно і дуже професійно.

Ми використовуємо TAG протягом 6 років, і вони завжди дуже чуйні та професійні, проте особисті у своїх взаємодіях.

TAG додав мені впевненості у переважній обробці заробітної плати. Якщо проблема все-таки виникає, хтось, хто по-справжньому розуміє феноменальний TAG, завжди може знайти рішення. Підсумок: я відчуваю, що у мене справжній партнер, на якого я можу покластися!

Я менеджер з персоналу та відділ одного та нового клієнта TAG. Я працюю у відділі кадрів більше 10 років і працював із кількома впровадженнями програмного забезпечення з управління персоналом / заробітної плати. У всі ці роки процес був досить напруженим і проходить багато етапів, які є абсолютно відвертими.

Я можу сказати вам, що мій досвід впровадження системи TAG s Viper був абсолютно протилежним. Кожен член команди допомагав мені з певним аспектом впровадження та не тільки. До початкового контакту з TAG я не знав, хто вони, але зараз не знаю, як я керував кадровою діяльністю без них. Рівень обслуговування клієнтів феноменальний, чуйний, доброзичливий та орієнтований на рішення. Справді приємно працювати з ними.

Бути одним з відділів кадрів для мене щось нове, але я не відчуваю, що я сам, тому що команда TAG забезпечує настільки міцне партнерство, як якщо б я працював у відділі кадрів багатьох.

Команда TAG забезпечує чудове обслуговування клієнтів у кожному відділі. Коли ми замінили послуги з оплати праці від національного провайдера, ми заощадили гроші, час і змогли забезпечити наших менеджерів ресурсами для ефективної роботи своїх громад.